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大三同学瞄准腾讯、阿里、京东!壕无人性,奖金狂发600W!美金!

阿里巴巴 ▏百度 ▏腾讯 ▏京东 ▏今日头条 ▏携程 ▏网易云

说到高薪资,第一个想到的就是“一年拿18个月的工资”的互联网!说到环境佳、福利好,还是少不了互联网!高档智能的办公区、好吃免费的员工餐、方便快捷的上下班车、舒适高级的员工宿舍......都令人眼红到不行!

现在小编就和大家说说互联网的员工到底有多幸福,多么令人羡慕嫉妒恨!

百度:壕发600万美金

▲百度办公环境

Summer Party

Summer Party既是百度企业文化的落地体现,也是公司内部员工关怀和嘉奖人才的好机会,同时也是展现公司最新产品的新舞台。

除了各种高科技新产品的展示,“厂长”李彦宏例行颁布了百度年度最高奖项,共有六支团队,各获得100万美金奖励,也就是一口气颁发了600万美金壕奖。

值得注意的是,“百度最高奖”只针对公司总监级别以下的、对公司产生卓越贡献的基层员工,要获得该奖必须符合三项标准:项目足够重要、结果远超预期、团队不超过10人且不能有总监。

这是迄今为止,国内互联网企业中给予普通员工的最高奖励,截至2018年,百度已发出了30个百度最高奖,奖金总金额超过2亿人民币。这种鼓励“小团队做出大事业”的企业文化,是不是很赞!

早餐夜宵免费

李彦宏于今年8月份宣布为员工提供工作日的免费早餐和夜宵,从此以后只打卡,不花钱!为了让员工随时都能吃到家乡菜,百度食堂集齐各地菜品,任君选择。食堂还附有环境优雅的西餐厅和甜品店,也提供健身餐给有减肥健身需求的员工,是不是很贴心呀~

阿里巴巴:无微不至

▲阿里巴巴办公环境

晚餐夜宵免费

阿里巴巴的每个办公区基本都有食堂,舒适的就餐环境,营养膳食合理搭配,为员工的身体补充源源不断的营养。同时,公司还会提供午餐补贴,免费晚餐,每晚10点为加班员工提供温暖的夜宵。即使加班到凌晨,吃到了温暖美味的夜宵,对加班的怨言也消散不少。

特色路途假

阿里巴巴会每年提供一次最长3天的路途假,让员工探望异地的父母、配偶,与家人享受更多的家庭时光。

腾讯:被戏称“公交公司”

▲腾讯办公环境

易居计划

对于刚入职的新员工来说,房租永远都是心中无言的痛,每个月工资到手,缴纳了房租之后就所剩无几,而且房租还要不停地涨涨涨......为了让员工们生活得开心,腾讯拿出了易居计划,发放租房补贴——北上广深四地15000元/年/人,其他城市7500元/年/人,最长可领取3年!

覆盖全市的班车

腾讯为了让员工上班路上无忧,仅在深圳就运营了370条班车线路,覆盖全市1000多个站点,早上6点到9点、晚上6点到10点持续运营,每天接送约13000万人次上下班,这简直就是一个公交公司了!

网 易:把员工当猪养

▲网易办公环境

立志把员工养成猪

网易CEO丁磊曾说“我最大的理想就是养猪,我要让全中国人都吃上放心的猪肉。”于是,网易于2009年正式宣布进军农业。据说,“丁家猪”的生活环境特别好,营养方面特别讲究,一只猪每天的伙食费就要40多块钱。

员工们纷纷抗议:“觉得自己活得不如猪!”于是,丁磊决定要像养猪一样,养活自家员工。

网易的食堂占地5000平米,一日三餐免费吃。各样菜品向你挥手,家常菜、西餐、麻辣烫、铁板烧、粉面……不怕你挑食,就怕你吃不爽。

上班也可马杀鸡

久坐办公室容易导致肩颈问题,这时,没有什么比马杀鸡更让人神清气爽了!

网易员工可以在健康屋预约马杀鸡,还有名医坐诊~ 虽然是收费的但也比外面便宜不少。不仅如此,还有全天开放的健身房,除了自己锻炼,还有一些免费的健身课程可以体验。

工资回收计划

在网易一日三餐、坐车、喝咖啡、健身娱乐全都免费,工资基本算净赚。

为了怕员工有钱没处花,公司绞尽脑汁提高员工的消费意识,灌输了一种“用更少的钱过更好的生活,好的生活没那么贵”的价值观。于是逢年过节,网易会弄点限量版的丁家猪肉和土鸡蛋,让员工买回家开小灶。隔三差五的网易考拉、网易严选员工专属优惠券,总给员工一种“不买就亏了”的感觉。

京东:堪比星级酒店的员工宿舍

▲京东办公环境

刘强东曾在节目中说过“要让员工活的有尊严,工作满三年以上的员工,每人单独一个房间。”去年7月份,京东位于宿迁的高级白领公寓就曾引起群众强(xian)烈(mu)不(ji)适(du)。

京东高级白领公寓办公和住宿一体化,总建筑面积 12万平方米,1-5层是办公区域,6-20层是员工公寓,700多间公寓可以容纳1300多名京东员工在这里工作和生活。

而且6万平方米的员工宿舍全部都是精装修哦~设计风格多样,有北欧风、美式田园风、地中海风及中式现代等多样的装修风格,总有一款适合你!公寓内还有休闲服务中心、健身区、图书区等,还设有单身公寓、夫妻房,可以满足不同员工的住宿需求!

看了这些互联网公司的办公环境和员工福利,是不是特别有一种想要去为大互联网公司发光发热的冲动?

这时,大三、研一、研二的同学就不要错过暑假实习这个进入互联网公司的大好机会!

可能有同学会问,我寒假实习还未开始找,怎么就考虑暑假实习了呢?这时小编就要说:

大公司的暑期实习项目基本都是提前半年开始申请,现在就要着手准备啦!而且暑期实习比寒假实习规模大,机会多,持续时间长,也更正式,培训机制更完善,招聘流程也相对复杂,相当于“小秋招”。

最关键是——暑期实习转正率超高!

而且京东于上周已经开始招聘2019年暑期实习生啦!为了让大家不再错过优质的实习机会,小编列出了其余4家公司的网申时间:

网易  网申时间:预计2019/2/9—3/15

腾讯  网申时间:预计2019/3/9—3/31

百度  网申时间:预计2019/3/9—3/31

阿里巴巴  网申时间:预计2019/3/9—3/31

(以上网申时间是根据2018年暑期实习时间预测。实际网申时间,Synet会实时更新,持续关注获取最新信息)

那么问题来了:

我要怎么开始准备暑假实习?

暑假实习的招聘标准是什么?

哪些公司会招寒假、暑假实习生?

哪里获取高含金量、最新的寒假、暑假实习信息?

实习信息非常杂乱,该从何下手?

第一次参加正式的招聘,简历怎么准备?

笔试那么难,想提前刷题,去哪里获取?

面试刷人那么多,该怎么准备?

投了那么多公司,我怎么知道最新的招聘进度?

为了帮助同学们找到更多优质的高含金量寒假、暑假实习机会、并能顺利通过公司的层层选拔,快速有效掌握进入500强名企的核心竞争力、及时了解掌握最新求职进度,我们特意为大三、研一、研二同学准备了一条

通往 HR 心里的路