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离职女“碰瓷”马云被怼丨阿里19春招,职级体系和内推了解一下

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一个是从阿里离职创业,

做微商买面膜的北大MBA女,

一个是蚂蚁金服的副总裁,

原本都是“亲如一家”的阿里人,

如今因为“借阿里之势做微商”,

在互联网上掀起了又一波不小的风浪

你怎么就成了阿里高管了?

2月14日,一篇名为《那个从阿里离职的漂亮女高管,从来不过情人节》的卖货文开始在阿里人的朋友圈流传。文章中讲述了一名在阿里工作十年,曾任阿里健康家庭医生事业部总经理(M4=P9),年薪数百万、期权超千万的女人(王晗)由于觉得身体被工作严重透支,选择离职创业在微信上卖面膜的故事。

截图与图片来自《阿里离职漂亮女高管……》一文

“阿里”、“漂亮女高管”的字样加上“不过情人节”的反差,以及与马云、张梓琳、佟大为等名人的合照不仅吸引了一众好奇网友,还迅速获得了蚂蚁金服副总裁陈亮的“打假”,成功点燃了刚刚经过“翟天临学术门事件”逐渐沉寂下去的互联网。

图片来自网络

在评论中,陈亮否定了王晗自称为“阿里高管”的身份,并对后者借阿里和马云来为自己的产品造势的行为无法认可。随后双方又经过了一轮的互怼,成功将这件事推上了微博和知乎的热搜榜。

陈亮声明部分截图

从某种程度上来说,此次事件的影响已经达到甚至超出了王晗的预期,收获了价值千万的广告曝光,同时也再一次证明阿里和马云在国民心中的地位和影响力。

截图来自《阿里离职漂亮女高管……》一文

中国首个实现单季营收

破千亿的互联网公司

阿里绝对是国人最引以为豪的企业之一了。

这个由马云为首的18人于1999年在中国杭州市创立的互联网公司不仅深刻地改变了每个人的生活,还成功地走向了世界,成为国际知名的跨国企业。

目前阿里的业务和关联公司的业务包括:淘宝网、天猫、聚划算、阿里云、蚂蚁金服、菜鸟网络等,已经渗透到人们包括消费与金融领域在内的各个领域。

图源:阿里官网

阿里巴巴集团的使命是“让天下没有难做的生意",愿景是持续发展102年。截至2018年12月31日止季度(“2019财年第三季度”),集团收入同比增长41%至1,172.78亿人民币,成为中国首个实现单季营收破千亿的互联网公司。截至2018年12月31日,阿里共有101,550名员工。

图源:阿里官网

阿里职级体系

如果要了解上述热点事件中提到的“怎么才算阿里高管”,就必须要先了解阿里的职级体系。

目前阿里有2条职级体系,一条是P序列代表技术;一条是M序列代表管理。就P序列而言,阿里校招时给应届研究生或者高水准的应届本科提供的职级一般是P5,年薪也在15万—25万左右。

图源:网络

工作一到两年后,如果上年度的个人KPI达到3.75,并通过了主管提名和晋升委员会面试之后,可以申请从P5晋升至P6,并且有机会带应届生或者小团队。也就是说,从P6开始,P序列和M序列开始对应。

图源:网络

研究生工作3-5年,本科工作5-7年后,可以申请晋升P7,阿里会从P7开始给员工股票期权。同时阿里P7可以称得上一个关键节点,由于P7(M3)到P8(M4)难度很大,往往很多人在达到这个职级后选择跳槽,轻松成为小公司的总监。

离职女高管王晗的蚂蚁金服期权图

而就“离职女高管”事件而言,当事人王晗在阿里健康的职级为P9,转岗到蚂蚁金服后的职级变为P8(子公司转到更高级别的公司时一般会降P)。虽然从这个角度来看王晗确实十分优秀,但是对于一般到P11才能被称为“阿里高管”的现实而言,王晗在公众号文章上的自我标榜还是受到了不小的质疑。

吃瓜过后的阿里19春招

当然,对于应届留学生而言,吃瓜过后,找工作成为阿里人才是最紧迫的事。

目前,阿里的校招官网上已经发布了2019春招的岗位信息,除了主要的计算机专业技术岗,还有产品经理、设计师、客户顾问、反洗钱专业等专业普适性更强的岗位放出。

招聘官网:

例如2月15日蚂蚁金服就开放了2019届反洗钱专员的春招岗位申请。金融、银行、法律、经济、数学、物理、统计及计算机等专业背景的大学本科及以上学历的毕业生均可报名!

(蚂蚁金服:阿里集团的主要业务之一,包括拥有10亿日活用户的支付宝和不仅仅只影响你花呗额度的芝麻信用。图源:官网)

岗位:反洗钱专员

工作与面试地点:成都

岗位描述:

岗位要求:

简历投递链接:

阿里19春招建议

阿里巴巴是一个价值观至上的企业,价值观(见下图)在阿里招聘、决定员工薪酬的时候扮演者非常重要的角色。

图源:官网

经过“离职女高管”这件事,有理由相信阿里对求职者的背调将会更加重视。喜欢在简历中无中生有或者夸张宣传的同学将会被残酷刷掉,只有牢记六个价值观,并将其与自己的真实经历结合的简历才能获得阿里HR的青睐。

求职建议:

根据去年秋招的经验,阿里的校招团队会在网申截止前筛选出部分优秀同学提前进入面试,即使此轮面试未通过,这部分同学仍可继续参加网申流程笔试,因此简历早投递越好,说不定会获得非常宝贵的第二次机会,非常宝贵!

TogoCareer专属福利

近两年,内推已成为国内各大名企重要招聘途径,被内推的简历可以跳过筛选直接被HR看到,进入面试的概率会大大提升。

按照往年经验,每年的3月1日阿里会正式开始当年的实习生招聘,虽然有消息说由于整个经济大环境的严峻形势,阿里将推迟部分招聘,但是目前也有部分实习岗放出,今天小鸽为大家准备了阿里云的实习生内推名额,招满截止!

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